GMF : ATOUT PREV
Le diagnostic d'innovations
Description
Mise à jour des CG 06 2025
En comparaison avec la version 09 2024
| Évolutions remarquables | Pages (09 / 2024 ➜ 06 / 2025) |
|---|---|
| Option Enfant accessible dès la Formule 1 (auparavant réservée aux Formules 2 et 3) | 20 ➜ 20 |
| Fonctionnaires – déclenchement de la garantie Perte de traitement en Formule 1 : prise en charge seulement après le passage • en demi-traitement (CMO / CLM / CLD) • ou à 60 % du traitement (CLM / CGM – FPE) | — ➜ 16-17 |
| Liste des éléments de rémunération exclus du calcul élargie : ajout de commissions et dividendes dans les exclusions pour l’incapacité et l’invalidité | 21 ➜ 16-17 & 21 |
| Plafonnement explicite du cumul de prestations (employeur régimes obligatoires contrat) au revenu net mensuel de l’assuré – nouvelle clause | — ➜ 22 |
| Définition d’“Arrêt de travail” précisée : ajoute l’exigence d’une « interruption temporaire médicalement justifiée », là où l’édition 2024 parlait seulement d’« interruption médicalement prescrite » | 10 ➜ 10 |
ATOUT PREV : FICHE SIGNALETIQUE
GMF propose depuis 2018 Atout Prev, l’assurance qui compense la perte de revenu en cas d’arrêt de travail suite à une maladie ou un accident avec le contrat Atout Prev.
Les formules de garanties différenciées entre fonctionnaires...
...et salariés
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